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陕西杰铖科技有限公司

互联网/电子商务计算机软件

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人事招聘

1、维护和拓展招聘渠道，包括招聘网站、社交媒体、校园招聘、人才市场等，确保招聘信息的广泛传播。
定期评估招聘渠道的效果，根据评估结果调整招聘策略，提高招聘效率。
2、对收到的简历进行筛选，初步确定符合岗位要求的候选人。
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岗位要求：
1、专科及以上学历，普通话标准
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